Tack Rancor, du ser i vart fall ljuset. Så och kattskrället (Bobcat, som också var med, på den tiden när det "begav" sig).
(inlägget:
http://ubuntu-se.org/phpBB3/viewtopic.p ... 25#p240790 )
LoCo-relaterade forum bygger bland annat på demokrati vilket INTE . . .
för förtydligande, för dem som så önskar.
Beslut om avstängningar av medlemmar, skall alltid kunna redovisas och diskuteras.
Till skillnad mot vad vi en gång hade, i detta forum.
Men,
förhoppningsvis, aldrig mer igen.
Oaktat vilka kriterier för hänsyn och demokratiregler som framförs i den debatten.
Det känns tryggt att se Rancors och kattstkrällets inlägg.
Det känns tryggt att se valresultatet så här långt.
Gissningsvis måste snart "de mörka krafterna" börja reagera, innan de helt tappar koncepterna. . . . ..
Flertalet medlemmar som har röstat, ser det visst också. Sedan finns det en och annan som försöker se det positiva
även från "den andra sidan" och som kanske vill "mörka" lite grand (?). Den något mer mörka sidans representanter, eller . . . .

?
Där man på egen hand och utan insyn, kanske vill bestämma, utan andras inblandning. Under förespegling av respekt, hänsyn
till den enskilde, eller, kanske rent av; av demokratiska skäl. . . . .
Lycka till!
(Riktat till ZX Spectrum, inte Farmfield, som slank in emellan. Men vars ståndpunkt talar för majoriteten av de tillfrågade och
som har delgivit sin röst).
Nu gäller det kanske att börja se med respekt på och för, valutfallet. Även om det kvarstår några dagar innan valet är slutfört.
Resultatet av omröstningen bör genomsyra
alla dem som säger sig vilja arbeta för communityn, enligt mitt sätt att se det.
Att kunna respektera resultatet av en omröstning, torde vara elementärt. Det som behöver göras inför en omröstning, skall,
förhoppningsvis, vara avklarat
före omröstningen och inte under hand, eller i efterhand.
Känns det väldigt mycket fel, ZX?
Några andra trådar i forumet belyser kanske detta på ett bättre sätt. Att tänka efter,
före, s.a.s..
Broder Tuck.
*edit* många korrigeringar/förtydliganden blev det. . . .
